Im NEXT GENERATION Unternehmersparring erarbeitest Du, wie Du so auftrittst, handelst und entscheidest, dass Dein Umfeld erkennt: Du bist wirklich bereit, das Unternehmen zu führen.
Denn solange Du auf diesen Moment wartest, bist Du reaktiv: Deine Ideen kommen nicht durch, alte Strukturen halten Dich zurück und Du führst nicht so, wie Du es wirklich willst. Die Folge: Du wirst als engagierter Nachfolger gesehen, aber nicht als Unternehmer.